La ley establece los casos en los que puede renunciar y tener derecho a prestación por desempleo. A este hecho se le denomina renuncia legítima al puesto de trabajo, aunque popularmente se denomina dimisión. En este artículo vamos a centrarnos en las situaciones particulares que contemplan la posibilidad de presentar la dimisión en tu puesto de trabajo y cobrar el paro.
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Si debes cambiar de domicilio
¿Ha encontrado tu pareja un trabajo que requiere un cambio de residencia? Si renuncia a seguir en el puesto de trabajo, usted tendrá derecho a las prestaciones por desempleo. Atención, «una distancia de al menos 30 kilómetros entre el lugar de residencia es necesaria«. Además, si se muda después de una boda o enlace matrimonial, su renuncia al trabajo será considerada legítimo por el seguro de desempleo. A condición de que en un período de no menos de dos meses haga la presentación de su renuncia desde la fecha de su matrimonio.
En un plano más sombrío, los empleados que han presentado la dimisión en el trabajo por cambio de residencia debido a la violencia doméstica también tienen derecho a los beneficios del desempleo, previa presentación de la denuncia por malos tratos.
Si presentas la dimisión en tu trabajo bajo coacción
¿Usted cree que su empleador le obligó a presentar su dimisión? El recurso a la vía judicial puede ser una solución que le permitirá recibir una prestación por desempleo. «Los e-mails, documentos, testimonios de cargo: la dimisión en si misma puede proporcionar evidencia suficiente para convencer al juez«. El Ministerio de Trabajo puede decidir reclasificar la baja voluntaria a despido improcedente y que el denunciante sea beneficiario de la prestación por desempleo. Sin embargo, este procedimiento puede llevarte de 2 a 3 años.
Dimisión si estás en libertad condicional
¿Usted quiere renunciar o presentar su dimisión mientras que todavía está en libertad condicional? Usted puede solicitar la prestación por desempleo en ambas condiciones. Del mismo modo, si le sale un nuevo empleo, usted puede recibir beneficios de desempleo si su empleador decide terminar su período de prueba.
Oficina de empleo. Fotografía: Información sobre el subsidio por desempleo
Si su empleador ha ido demasiado lejos
Un empleador que no paga o paga con un retraso de por lo menos 15 días puede motivar una dimisión al trabajo legítima. Un mandamiento cautelar debe, igualmente, cubrir sus derechos a la prestación por desempleo.
Además, la ley también abarca a las víctimas que renunciaron después de un delito en virtud de un contrato de trabajo. El acoso, la discriminación, el asalto… Sea cual sea el delito, en la oficina de empleo te solicitarán una copia de la denuncia. Siempre que una situación de empleo pasa al ámbito de lo penal, lo mejor es contar con la ayuda de un sindicato o de un abogado. Antes de proceder a realizar ninguna acción de dimisión, lo mejor es que te informes en Inspección de trabajo.
Va a crear su propio negocio
Usted presenta su dimisión en el trabajo para crear o adquirir un negocio. Si su actividad empresarial nueva cesara por razones ajenas a su control también puede recibir compensación por desempleo.
Otros casos excepcionales de dimisión
Si su dimisión no está en las situaciones consideradas legítimas por la ley, un comité conjunto puede revisar su expediente. Pero va a ocurrir antes de los 4 meses después de su inscripción. Un consejos: no esperes ni un sólo día para inscribirte como demandante de empleo.
Pruebas convincentes de que está haciendo una búsqueda de empleo activa se le pedirán para tener derecho a prestación. Reúna todos los elementos que reflejan sus iniciativas: Curriculum Vitae, asistencia a talleres de búsqueda de empleo, una copia de su calendario o incluso tarjetas de visita de los contactos que pueda haber tenido.
Buenos días,
Necesito un poco más de información: En España, qué ley es la que contempla el derecho a renuncia en caso de que la pareja tenga que desplazarse?
Muchas gracias
Buenos días
Hace 2 años dejé de forma voluntaria mi trabajo porque mi marido (funcionario) se fue de excedencia a EEUU y yo me fui con el. Dentro de unos meses estaremos de regreso a España. Tengo derecho a la prestación por desempleo?
Hola Nicoleta, me parece que no. Supongo que renunciaste a tu trabajo entonces sin más. ¿no?
Buenos días, soy indefinida en mi trabajo, mi pareja tiene que trasladarse por su trabajo y quiero irme con el, ya que estamos esperando un hijo. Tengo derecho a paro si es por traslado? Somos de Andalucía y nos iriamos a las palmas.. Gracias
Si dimito porque me han hecho un contrato de prácticas cuyas funciones no se corresponden con mi titulación, y ya llevo casi un año. ¿Tengo derecho a prestación por desempleo?
Hola, buenas soy una persona que está trabajando en Barcelona en una panificadora casi 7 años, pero quiero irme con mi pareja a Tarragona que és donde vive actualmente, lo único es que por equis motivos no podría empadronarme. Mi pregunta es la siguiente: ¿De alguna manera podría tener derecho al paro generado hasta la fecha, por el motivo expuesto anteriormente?. Mi reflexión sobre esto, dicho de otra manera. ¿La ley me obliga a estar en un trabajo, la cual me tiene apartado de la persona con la que quiero estar, » QUIERO DECIR, VIVIR MI VIDA» penalizándome de todo derecho, COMO ÉS LA PRESTACIÓN DE DESEMPLEO?
Espero que alguién me pueda resolver mi duda, estaré expectante de la respuesta. Gracias
Hola,
Dentro de unos meses nos mudamos a Francia, porque mi pareja tiene ahí más oportunidades de trabajo. Por ese motivo tendré que renunciar a mi trabajo actual. Tendré derecho a unos meses de paro?
No, Annabel, si renuncias al trabajo no tienes derecho a para.
Hola, me interesa el tema de cobrar con 15 dias de retraso. Me podrias ampliar la informacion? Hace 3 años mis jefes pasaron de pagarme el 31 a pagarme del 1 al 5. Tiempo despues se convirtio del 5 al 10 y en los ultimos mesrs ha sido el 11, 12 y 15 este último mes. Por lo tanto no aguantando mas la situacion he decidido renunciar. Podria reclamar prestacion por desempleo? Que pasos tendria que seguir?
Hola buenas me acabo de incorporar a trabajar como interino temporal a la Consejería de Educación y debido a la incompatibilidad con mi anterior trabajo me he visto obligado a solicitar la baja voluntaria, me gustaría saber si una vez finalice mi contrato (lo cual puede ser en una semana) tengo derecho a cobrar la prestación por desempleo. Un saludo
Hola Diego, lamento decirte que no tienes derecho a prestación por desempleo, precisamente porque estás trabajando como interino en la administración. Ese paro se acumula para cobrarlo en el caso de que acabase tu contrato en la consejería de educación.
Espero haberte sido de ayuda, un saludo.
Estando en periodo de pruebas, no te sientes comodo en el trabajo por asumir más tareas de las indicadas en la enttrevista, y no haber agotado el derecho a cobrar paro, y renuncio de manera voluntaria, tengo derecho a cobrar el paro? Contrato temporal por causas productivas.
Gracias
Buenas..vivo en ibiza y aquí la vivienda está fatal,tengo la oportunidad de vivir en mallorca porque tengo una relación allí. Llevo en mi trabajo 15 años,tengo 3 hijas,soy separda y quisiera saber si puedo acceder a una prestacion en caso de que dejara mi trabajo
Hola, en tres semanas me voy a casar, y me cambio de domicilio me voy donde vive mi marido en este caso Mallorca. Y necesito el paro, tengo algun derecho al respeto?? Gracias.
Hola mi nombre es Orlando trabajo como tractorista en una finca. La empresa me ha puesto a disposición una vivienda en la misma finca. Hace un par de años que me compré una casa a un poco mas de 70 km de la finca. Por una discusión con el dueño de la finca me pide ir a vivir a mi casa y seguir trabajando. Con mil euros al mes y la renta para pagar la casa no puedo ir y venir todos los dias a trabajar. Tendré derecho a cobrar el paro? Un saludo y muchas gracias.
Hola Orlando,
Si te vas voluntariamente no tienes derecho a prestación por desempleo.
Un saludo
Estoy trabajando y quiero dejarlo porque me mudo a otra provincia lejos del trabajo tendría derecho a paro
Hola, soy profesora interinoa quisiera saber, si renuncias a una vacante informatizada por cuidado de un menor, ya que está vacante se encuentra a más de 200km de casa, tengo derecho a la prestación por desempleo??? Gracias de antemano